Egresado de la especialidad de Relaciones Industriales de la Universidad Católica “Andrés Bello” (UCAB), Magister Scientiarium en Ciencias Administrativas de la Universidad Central de Venezuela (UCV) y Especialista en Desarrollo Organizacional de la Universidad Católica “Andrés Bello” (UCAB). Actualmente está desarrollando su tesis de Doctorado en Ciencias Sociales en la UCV, en la línea de trabajo sobre Innovación y Gestión Humana.
Consultor en Desarrollo Organizacional y Gestión Humana; Coach ontológico; Facilitador de talleres de integración, trabajo en equipo y creatividad en las organizaciones; investigador y profesor de la Especialidad en Gerencia Estratégica del Sector Farmacéutico de la UCV.
Ambientes creativos y saludables
La salud laboral se construye en un medio ambiente con condiciones físicas, psicológicas y administrativas adecuadas, las que deben diseñarse en forma acorde a los procesos y flujos de trabajo. El ensayo profundiza sobre las características sustantivas de la creatividad aplicada al desarrollo organizacional, el modelaje del líder como impulsor del cambio y presenta un original Modelo de Gestión de la Innovación.
Septiembre 2011
